Rumah Amerika Serikat Perusahaan Terbaik untuk Bekerja di New York

Perusahaan Terbaik untuk Bekerja di New York

Daftar Isi:

Anonim
Memilih majikan yang tepat dapat berdampak besar pada kualitas hidup Anda, jadi sebaiknya Anda melakukan riset. Lihatlah perusahaan lokal berikut yang baru saja diperingkat Keberuntungan Daftar "100 Perusahaan Terbaik untuk Bekerja" 2009, yang disusun berdasarkan survei karyawan yang sebenarnya.
Daftar ini mencakup keempat firma akuntansi Big Four, raksasa teknologi Google, legenda jasa keuangan Goldman Sachs, pemimpin konsultan manajemen Accenture, dan banyak lagi.
Lihat perusahaan terbaik mana yang mempekerjakan di New York City dan fokuskan pencarian pekerjaan Anda pada perusahaan yang menghargai karyawan mereka dan memperlakukan mereka dengan benar.
  • Google

    Setelah dua tahun sebagai Perusahaan Terbaik untuk Bekerja, Google telah turun ke # 4 untuk 2009. Perusahaan ini terkenal dengan fasilitasnya - termasuk makanan gratis, bolak-balik gratis, dan program cuti panjang yang murah hati. Meskipun Google mengurangi mempekerjakan pada tahun 2008 dan berhenti menawarkan teh sore, perusahaan masih menerima ribuan pelamar untuk setiap pembukaan. Perusahaan ini berkantor pusat di California, tetapi New York City adalah rumah bagi salah satu pusat teknik terbesar Google dan jantung dari operasi periklanan Amerika Utara. Temukan daftar pekerjaan Google di Kota New York.

  • Goldman Sachs

    Bank investasi bergengsi, Goldman Sachs, berada di peringkat # 9 dalam daftar tahun ini (tertinggi dari semua perusahaan yang bermarkas di NYC) meskipun terdapat krisis finansial dan PHK pada tahun 2008. Alasannya termasuk manfaat yang baik dan kompensasi yang besar (gaji rata-rata adalah $ 144.994). Di antara manfaat lain yang dikutip oleh karyawan adalah pusat medis di tempat yang luas. Temukan daftar pekerjaan Goldman Sachs di New York.

  • Ernst & Young

    Kantor akuntan Big Four, Ernst & Young, muncul di # 51 dalam daftar perusahaan terbaik untuk bekerja. Keempat perusahaan akuntan besar ini masuk 100 besar, tetapi Ernst & Young mendapat skor lebih tinggi dari para pesaingnya. Karyawan menghargai budaya "manusia pertama" perusahaan dan penekanan pada keanekaragaman. Kebijakan nondiskriminasi komprehensif perusahaan sekarang juga mencakup identitas gender. Kebijakan-kebijakan ini telah menyebabkan peningkatan karyawan minoritas, yang sekarang merupakan 30% dari tenaga kerja. Temukan daftar pekerjaan Ernst & Young di New York.

  • KPMG

    KPMG mengikuti persis di belakang pesaing Ernst & Young di # 56. Perusahaan memberi kenaikan rata-rata 6,7% pada Oktober 2008 dan membayar $ 108 juta bonus.KPMG juga mengklaim ribuan lowongan pekerjaan pada Januari 2009 dan 360+ di New York City saja. Temukan daftar pekerjaan KPMG di New York.

  • PricewaterhouseCoopers

    PricewaterhouseCoopers (PwC) menggigit tumit KPMG di # 57. PwC memenangkan poin untuk program yang dirancang untuk mengurangi jam kerja karyawan dan mencegah kejenuhan. Perusahaan telah mengubah budaya "naik atau turun" lama mereka, sekarang menawarkan opsi untuk karyawan karir yang tidak berada di jalur mitra. Temukan daftar pekerjaan PricewaterhouseCoopes di New York.

  • Deloitte

    Firma akuntansi Big Four keempat dan terakhir, Deloitte, muncul di # 61. Perusahaan ini menawarkan opsi kerja yang fleksibel termasuk telecommuting, pembagian kerja, dan minggu kerja terkompresi. Deloitte juga melaporkan pertumbuhan pekerjaan 7% untuk tahun ini dan lebih dari 50 lowongan pekerjaan pada Januari 2009. Temukan daftar pekerjaan Deloitte di New York.

  • Orrick Herrington & Sutcliffe

    Firma hukum yang bermarkas di Manhattan di # 87 ini didirikan di San Francisco pada tahun 1863. Firma ini telah memenangkan penghargaan untuk inisiatif keanekaragaman, pekerjaan pro bono, dan program tanggung jawab masyarakat. Meskipun PHK pada 2008, Orrick membayar bonus untuk semua karyawan yang bekerja per jam. Temukan pekerjaan Orrick, Herrington & Sutcliffe di New York City.

  • Accenture

    Pada # 97, perusahaan konsultan manajemen Accenture dikenal dengan program pelatihan dan pengembangannya yang sangat baik. Accenture memberi setiap karyawan konselor karier pribadi dan 78 jam pelatihan per tahun. Temukan daftar pekerjaan Accenture di New York City.

Perusahaan Terbaik untuk Bekerja di New York